PRESTACIÓN POR DESEMPLEO DE ANSES: QUIÉNES PUEDEN ACCEDER, CUÁNTO SE COBRA Y CÓMO TRAMITARLA
La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) mantiene vigente una prestación económica destinada a personas que perdieron su empleo, con el objetivo de acompañarlas durante el período de búsqueda laboral.
El programa está dirigido a trabajadores en relación de dependencia que quedaron sin trabajo por causas ajenas a su voluntad, como despidos sin causa o finalización de contrato. Según datos del sistema de Seguridad Social, más de 150.000 trabajadores cobraron esta prestación durante 2025.
Se trata de un ingreso temporal, que busca sostener a los beneficiarios mientras intentan reinsertarse en el mercado laboral. Además, el esquema contempla el acceso a otras ayudas vinculadas a la situación familiar del titular.
Qué incluye la prestación de ANSES
Quienes acceden al beneficio mantienen el derecho a distintas asignaciones, entre ellas:
- Asignación por prenatal
- Asignación por hijo
- Ayuda escolar anual
- Asignaciones por matrimonio, nacimiento o adopción
Quiénes pueden acceder
La prestación alcanza a trabajadores en relación de dependencia que pierden su empleo sin causa o por finalización del vínculo laboral.
Los requisitos varían según el tipo de trabajo:
- Trabajadores permanentes: deben acreditar al menos 6 meses de aportes en los últimos 3 años previos al despido.
- Trabajadores eventuales o de temporada: deben haber trabajado menos de 12 meses en los últimos 3 años y contar con más de 90 días de aportes en el último año.
- Trabajadores de la construcción: pueden acceder con al menos 8 meses de aportes en los últimos 2 años.
Cuánto se cobra en marzo
El monto de la prestación se calcula en base a:
- Los ingresos previos del trabajador
- Los meses con aportes registrados
El sistema establece un esquema de cuotas mensuales:
- Entre 2 y 12 cuotas para trabajadores en relación de dependencia
- Entre 3 y 8 cuotas para trabajadores de la construcción
Además, las personas mayores de 45 años pueden acceder a una extensión de 6 meses adicionales.
Cómo tramitar la prestación
El trámite requiere presentar documentación que acredite la situación de desempleo:
- DNI (original y copia)
- Telegrama de despido, carta documento o notificación del empleador
- En algunos casos: constancia de quiebra, contrato vencido o certificado de defunción del empleador
La gestión puede realizarse:
- A través de Atención Virtual, con CUIL y clave de la seguridad social
- En una oficina de ANSES, con turno previo
Cómo se cobra la ayuda
Una vez aprobado el trámite, ANSES gestiona el pago mediante una Caja de Ahorro de la Seguridad Social.
- El primer cobro se realiza por ventanilla bancaria
- Luego, el beneficiario recibe una tarjeta de débito para operar en cajeros automáticos
El titular debe informar el inicio de una nueva actividad laboral y solicitar la suspensión del beneficio dentro de los 5 días hábiles.
Qué pasa si no se cumplen los requisitos
Quienes no alcanzan el tiempo mínimo de aportes no pueden acceder a la prestación por desempleo.
Sin embargo, si el trámite fue iniciado y luego suspendido, existe la posibilidad de reactivarlo dentro de los dos años, siempre que la persona haya trabajado formalmente al menos 12 meses en ese período.__IP__
En estos casos, también se puede evaluar el acceso a otras ayudas o programas sociales, según la situación laboral de cada solicitante.
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